Présentiel

Former des ingénieurs informaticiens ayant l’ensemble des compétences nécessaires et l’expertise technologique pour la conception et la mise en place de solutions logicielles et matérielles au sein de l’entreprise.

Former des professionnels qualifiés et compétents pour les cabinets de conseils et des cadres dans le domaine de la comptabilité, de la finance, de la GRH, du marketing, du transport logistique pour toutes les organisations.

Former des cadres capables de prendre part aux projets marketing et communication ainsi que la politique commerciale conventionnelle et digitale de l’entreprise.

Le monteur construit la progression des images et du son (dialogues, musique, sons) en recherchant le meilleur rythme visuel et sonore. Il coordonne le mixage, le bruitage et l’illustration musicale. Il travaille en étroite collaboration avec le réalisateur. Il a recours aux technologies numériques (compositing, infographie, incrustations complexes).
 

Le Master : Management des Ressources Humaines  est une formation de 2ans.

Licence en Management des Ressources humaines est une formation de 3ans.

L’objectif de la Licence canonique est de conduire l’étudiant, à partir des outils scientifiques élaborés, à acquérir des aptitudes à aborder avec compétence et précision les questions sur le bien des personnes humaines, le mariage, la famille, la vie et l’évolution du monde de notre temps à la lumière de la foi et de la raison.